Beneficios para los empleados
Deletréalo: Paytient vs. HRAs
Ofrecer prestaciones sanitarias a los empleados conlleva muchas responsabilidades y siglas. En la última entrega de esta serie de 3 partes, compararemos las características de un acuerdo de reembolso sanitario (HRA) con las que ofrece Paytient, y a continuación analizaremos cómo cada uno de ellos ayuda a las empresas a ofrecer a sus empleados oportunidades más flexibles de pago de la asistencia sanitaria.
Cómo influirán la transparencia y las elecciones en el acceso y la asequibilidad de la sanidad en 2024 con Joel Wood, Presidente del CIAB
Tras la reciente conferencia del CIAB, nuestros anfitriones del podcast se reunieron con Joel Wood, del Consejo de Agentes y Corredores de Seguros. Joel amplía su punto de vista sobre la asequibilidad y el acceso a la atención sanitaria, que expuso en su discurso de apertura de la conferencia del EBLF en Colorado Springs, Colorado.
Deletréalo: Paytient vs. FSAs
Ofrecer prestaciones sanitarias a los empleados conlleva muchas responsabilidades y siglas. En la segunda entrega de esta serie de 3 partes, compararemos las características de una cuenta de ahorro flexible (FSA) con las que ofrece Paytient, y a continuación analizaremos cómo pueden complementarse para ayudar a las empresas a ofrecer a sus empleados oportunidades más flexibles de pago de la asistencia sanitaria.
Paytient cierra Paytient una ronda de financiación de 7,5 millones de dólares en forma de deuda de riesgo con Silicon Valley Bank para ayudar a los estadounidenses a acceder a la asistencia sanitaria y poder permitírselo
PaytientLtd., creador y principal proveedor de cuentas de pago sanitarias (HPA), ha anunciado hoy que ha finalizado un préstamo de riesgo de 7,5 millones de dólares con Silicon Valley Bank (SVB), una división de First Citizens Bank, que se anunció por primera vez en enero de este año.
Deletréalo: Paytient vs. HSAs
Ofrecer prestaciones sanitarias a los empleados conlleva muchas responsabilidades y siglas. En la primera entrega de esta serie de 3 partes, compararemos las características de una cuenta de ahorro sanitaria (HSA) con las que ofrece Paytient, y a continuación analizaremos cómo pueden complementarse para ayudar a las empresas a ofrecer a sus empleados opciones de pago de la asistencia sanitaria más flexibles.
